Gerichtsurteil: Mitarbeiterüberwachung bei Amazon ist legal

Ungewöhnlicher Sitzungsort für eine Verhandlung vor dem Verwaltungsgericht Hannover: Am 9. Februar 2023 tagte das Gericht direkt im Amazon Logistikzentrum in Winsen an der Luhe. Im Rahmen der Verhandlung wurde das Logistikzentrum sogar besichtigt.

Das Gericht musste entscheiden, ob der Datenschutzbeauftragte des Landes Niedersachsen die mitarbeiterbezogene Datensammlung und -auswertung durch Amazon in Winsen verbieten darf. Urteil: Amazon handelt rechtmäßig und darf Leistungsdaten (die Arbeitsgeschwindigkeit) von Mitarbeitern erheben.

Nach Auffassung des Gerichts wird zwar in das Recht auf informationelle Selbstbestimmung der Mitarbeiter eingegriffen, doch dieser Eingriff sei verhältnismäßig zu den schützenswerten Interessen von Amazon. Amazon führe keine Verhaltenskontrolle durch, sondern nutze die Daten für Logistikprozesse und um "Bewertungsgrundlagen für individuelles Feedback und Personalentscheidungen" zu schaffen.

Zeugen bestätigten, dass "die Möglichkeit objektiven Feedbacks und fairer Personalentscheidungen" von vielen Amazon-Mitarbeitern positiv gewertet werden. Das Gericht hat Berufung gegen das Urteil zugelassen.

Quelle: verwaltungsgericht-hannover.niedersachsen.de